诸暨律师

　　一、工伤赔偿月初几号打款

　　正常情况下，每月的7号以后可以在平台上查到记录。如果是月初月末节假日、系统升级等原因，会延迟。比如北京是每个月5号-25号进行网上申报，申报的内容肯定是当月的社保变更情况。25号至次月5号单位社保网上申报系统不能使用，社保系统进行审核，银行会进行扣款。一般情况下银行会在次月2号或者3号对当月的社保进行扣款。具体时间看单位排的顺序。

　　二、工伤赔偿什么时候到账

　　工伤赔偿一般要3到4个月才能到账：

　　1、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。

　　2、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金，这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，一个月左右可以到公司账户，至于公司什么时候转到工伤职工账户，要看用人单位的效率;

　　3、由用人单位支付的费用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金，这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的。

　　三、工伤赔偿需要什么资料

　　工伤赔偿的资料不外乎是证明工伤与单位活动有关，以及达到了工伤赔偿的标准。工伤与单位活动的资料如在工作时间内发生的事故，但是是因为个人失误造成的还是外在因素造成的，对赔偿有一定的影响，还需要提供个人的身份证明，与单位的合同证明等等证明本人的身份。达到工伤赔偿的标准就需要医院的病历报告、体检费用报告、医院住宿费、护理费、交通费、伤残等级的鉴定费等等因工伤而必须支出的基本费用，所以当发生工伤事故时，要及时就医并保存相关的费用发票等等，为后续提出赔偿要求提供有力依据。除了这些基本的费用支出外，还有因为工伤而导致误工或者不能继续工作的情况，此时需要提供之前的收入证明，如工资单，在误工期间应如期发放工资，对于工伤残疾不能工作，按照规定，应付一次性伤残补助金。